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            2020/04/10

            中山欖菊與恒卓集團中國5S咨詢機構簽訂6S管理實戰培訓


            2014年8月份,中山欖菊日化實業有限公司與恒卓集團簽訂6S管理實戰培訓,重點是公司經理、6S推行人員、辦公室主任等。主要內容是6S管理先進理念、6S實施要點、6S推行技巧及機制考核等。

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            2020/04/10

            華電與恒卓再簽約:貴州大龍發電廠7S管理咨詢成功啟動


            貴州華電大龍發電廠通過一個月的精心準備,8月28日下午2:30在會議室成功舉辦電廠7S管理咨詢項目啟動儀式,現場參加會議的有大龍發電廠總經理王 總、趙總、鄧書記、唐總、50多位管理組人員以及恒卓集團高層參加。

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            2017/07/20

            [管理微觀點E0021]實施精益生產管理方法就是不斷地追求完美


            與沒有導入精益的公司相比較,精益公司的出產方針并沒有清晰的定量,而是以最佳情況作為方針。如“零缺點”、“零庫存”、“零事端”、“零毛病”等,可以說,要達到這些理想化的方針是不也許的,但它們能使職工發生一種向極限應戰的動力,樹立永不滿足的進取精神,極大極限地表現他們潛在的智能。

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            2016/07/25

            四張郵票解析工業4.0和管理4.0演變歷程


            1840年5月6日,世界上第一枚郵票在英國誕生,18世紀60年代到19世紀40年代英國主導蒸汽機時代的第一次工業革命,企業管理也隨之產生。

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            2016/05/26

            企業轉型升級的蝴蝶模型


            恒卓機構提出的企業轉型升級蝴蝶模型是從中國“制”造向中國“ZHI”造的轉變,包括有中國“志”造,中國“治”造,中國“幟”造,中國“質”造和中國“智”造。

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            2016/05/25

            一張圖讓你秒懂智能工廠五代進化論!


            恒卓機構總經理兼企業轉型升級專家譚夢老師,根據自己二十多年的管理經驗提出了工業4.0推進路徑:智能工廠五代進化論,包括智能工廠Ⅰ代:精益柔性工廠;智能工廠Ⅱ代:精益柔性自働化工廠;智能工廠Ⅲ代:精益柔性自働信息化工廠;智能工廠Ⅳ:智能工廠;智能工廠Ⅴ代:互聯網+全智能工廠,其中精益管理與MES信息化貫穿五代智能工廠進化,不可缺少。

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            吃奶还摸下面影院

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